خدمات جرثقیل خودروبر استخر

به گزارش «رنت لوکس به نقل از اخبار خودرو»،مديرعامل - خدمات جرثقیل خودروبر استخر - سايپايدك گفت: افزايش بهره‌وري در همه زمينه‌ها به ويژه در نيروي انساني از طريق بهبود فرايندها، راه غلبه بر مشكلات و توسعه كسب و كار است. اردشير اميني در جمع كاركنان سايپايدك، با تاكيد بر لزوم درك درست - خدمات جرثقیل خودروبر استخر - از شرايط توسط كاركنان و تسري آن به ساير افراد، افزود: يكي از مواردي - خدمات جرثقیل خودروبر استخر - كه مي‌تواند به بهبود كسب و كار منجر شود، اولويت دادن به بهره‌وري - خدمات جرثقیل خودروبر استخر - است تا با گسترش رفتار خوب، به اهداف سازمان برسيم. مديرعامل سايپايدك افزود: در حوزه منابع انساني بايد در كنار توجه به كاركنان، نگاه اقتصادي حاكم باشد. اين نگاه اقتصادي اگر با افزايش بهره‌وري همراه باشد، مي‌توانيم در كنار هم مشكلات را از پيش رو برداريم. اميني - خدمات جرثقیل خودروبر استخر - گفت: تشويق مادي و معنوي كاركنان پرتلاش، از وظايف مديران سازمان است - خدمات جرثقیل خودروبر استخر - و در مقابل، از كاركنان انتظار داريم منافع سازمان را در راستاي منافع خود ببينند و براي توسعه كسب و كار، مشاركت کرده و براي اعتلاي نام سايپا و سايپايدك تمام تلاش خود را به كار گيرند. وي با بيان اينكه آنچه موجب مي‌شود يك نفر در محيط كار خود نمونه باشد، تعهد و وجدان كاري است؛ گفت: آنچه كه باعث افزايش انگيزه مي‌شود، اقناع دروني مبني بر انجام وظيفه و درست انجام دادن كار است. عمل كردن به وظايفي كه سازمان بر عهده كاركنان گذاشته است، موجب نظم در كارها و به ثمر رسيدن اهداف شركت خواهد شد. اميني يادآور - خدمات جرثقیل خودروبر استخر - شد: تلاش كاركنان، تضمين كننده موفقيت سازمان است. همه كاركنان سازمان سرمايه اصلي شركت به حساب مي‌آيند؛ لذا بايد در شرايطي كه با برخي ناملايمات اقتصادي مواجه - خدمات جرثقیل خودروبر استخر - هستيم، همه - خدمات جرثقیل خودروبر استخر - همراه و همدل، دغدغه‌هاي سازمان را - خدمات جرثقیل خودروبر استخر - دغدغه‌هاي خود بدانيم و با روش هاي مناسب، اهداف سازماني را محقق كنيم.